陜西步入式高低溫測試箱

產品用途:
本高低溫試驗室適用于電工、電子、儀器儀表及其它產品、零部件及材料在高低溫交變環(huán)境下貯存、運輸、使用時的適應性試驗； 是各類電子、電工、電器、塑膠等原材料和器件進行耐寒、耐熱試驗及品管工程的可靠性測試設備；特別適用于光纖、LCD、晶體、電感、PCB、電池、電腦、手機等產品的耐高溫、耐低溫循環(huán)試驗。
二、規(guī)格與技術參數(shù):
型號:JY-HJ-1802
工作室尺寸: 6m3~200m3（可根據(jù)客戶要求設計解決方案）
1、技術指標:    
1) 溫度范圍: -40℃～100℃
2) 精度范圍: 溫度±0.1℃
3) 指示精度: 溫度±0.1℃
4) 溫度偏差：≤±2℃(設定溫度與工作間實際溫差的差值)
5) 溫度波動度：≤±0．5℃
6) 電源電壓: AC380（±10%）V/50HZ  三相五線制
2、環(huán)境溫度: 5℃～＋28℃（24小時內平均溫度≤28℃）
3、環(huán)境濕度: ≤85%
三、符合標準:
GB10592－89 低溫試驗箱技術條件;
GB2423.1－2001試驗A 高溫試驗方法;
GB2423.2－2001試驗B 低溫試驗方法;
GB2423.4－93試驗Db

陜西步入式高低溫測試箱

四、主體結構:
1. 室體底座采用8＃槽鋼焊接成網式框架，以便于在水平條件下能承受室體及人員和試件的重量，而不產生室體底面凹凸不平及開裂等。 承受力200kg/每平方厘米；
2. 室體分為六個室體面及兩扇室體大門，門尺寸可根據(jù)客戶要求制作，室體外材料為優(yōu)質彩鋼板內材料為高級不銹鋼板板，保溫介質為高密度玻璃纖維棉，大門拉手為集裝箱開啟式門鎖，以便于試驗人員方便的開啟大門；
3. 空氣調節(jié)柜：此柜為試驗室溫度調節(jié)，循環(huán)的主體，試驗室的加熱系統(tǒng)及溫度循環(huán)風機、平衡溫度進出風口均安裝在空氣調節(jié)柜中.
4. 攪拌系統(tǒng):采用長軸風扇電機，耐高低溫之不銹鋼多翼式葉輪,以達強度對流垂直擴散循環(huán).
5. 測試孔(機器左側)可外接測試電源線或信號線使用(孔徑或孔數(shù)須增加需指示)
6. 試驗室底部鋪設有軌道，臺車在軌道上采用手動牽引方式進出，載物后為進出方便。移動式承重料臺為鋼結構，采用手動牽引方式進出，載物后應進出輕便。
7. 整個設備由室體，加熱系統(tǒng)，制冷系統(tǒng)，風道循環(huán)系統(tǒng)，電氣控制系統(tǒng)組成。此方式室體結構緊湊、外形美觀。
五、電氣控制系統(tǒng):
控制器：采用進口觸摸屏智能型控制儀表。該儀表小示值為0．01℃，可顯示所設定的溫度曲線及溫度的升降動態(tài)進程；可顯示和控制濕度；具有與計算機進行雙向通訊的接口；在一次試驗中可設置10個以上的溫度段。
1. 電器控制柜采用A3板噴塑，整體基本按室體來配合制作，使之外觀于室體更加協(xié)調；
2. 溫度控制儀表采用全進口高精度數(shù)顯P . I . D ＋S . S . R，系統(tǒng)同頻道協(xié)調微電腦控制儀表，控制精度高且穩(wěn)定性好，可提高控制元件與界面使用之穩(wěn)定性及壽命，從而有效保證了溫度的波動范圍及試驗運行；
3. 控制精度 :±0.1℃
4. 測溫傳感器：鉑金電阻.PT100Ω/mV
5. 觸控式設定、數(shù)位及直接顯示；
6. P . I . D 自動演算之功能，可減少人為設定時帶來之不便；
7. 具有RS-232或RS-485通訊界面,可在電腦上設計程式，監(jiān)視試驗過程并執(zhí)行自動開關機、打印曲線數(shù)據(jù)等功能;
8. 在運轉或設定中，如發(fā)生錯誤時，會提供警示迅號；
六、保護系統(tǒng):
1. 整體設備超溫
2. 整體設備缺相/逆相
3. 整體設備定時
4. 整體設備過載
5. 其它還有漏電，運行指示，聲光報警，報警后自動停機等保護
七、制冷系統(tǒng):
1. 壓縮機：采用德國原裝 “比澤爾"半封閉；體積小、重量輕、效率高、壽命長而享譽世界制冷行業(yè)，尤其是高效率和節(jié)能的象征。
2. 冷凝方式：強制風冷卻;
3. 制冷劑：R404A加R23（進口環(huán)保型）;
4. 全系統(tǒng)管路均作通氣加壓48H撿漏測試;
5. 加溫、降溫系統(tǒng)*獨立;
注：我廠可根據(jù)客戶的技術要求,尺寸大小定制各類非標試驗室工作室尺寸范圍：(6m3--200m3) ;
售后服務
保修壹年,終生維護
定期回訪，聽取客戶建議，建立客戶服務檔案；
提供*的及使用指導服務，我公司承諾，對客戶的，我方1小時內作出反應，需要派技術服務人員到現(xiàn)場解決的，我方承諾在24小時內派出人員

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